Tư vấn về chế độ hưu trí đối với lao động nữ.

Luật sư cho em hỏi: Mẹ em sinh ngày 09/01/1962 là giáo viên tiểu học ở miền núi, đang làm hồ
sơ về hưu trước 6 tháng. Ngày bắt đầu đóng bảo hiểm XH là 01/09/1982. Hệ số lương là 4.58 mà
tính đến tháng 7/2016 là về nghỉ hưu. Vậy là thời gian đóng bảo hiểm XH là 33 năm 10 tháng. Vậy
Luật sư tính giúp em xem mẹ em sẽ được hưởng những khoản gì?

Chào anh/chị! Cảm ơn anh/chị đã tin tưởng và gửi đề nghị tư vấn đến
V-law, Đối với yêu cầu hỗ trợ của anh/chị chúng tôi đã tư vấn một
số trường hợp tương tự thông qua một hoặc một số bài viết cụ thể sau đây:

Căn cứ theo thông tin bạn cung cấp hiện nay, nếu như mẹ bạn làm chế độ hưu trí tính đến
thời điểm hiện nay là 54 tuổi và bước sang tuổi 55. Bạn không nói rõ là mẹ bạn về hưu theo
chế độ nào của nha nước nên chúng tôi có hướng tư vấn cho mẹ bạn theo chế độ của
BHXH như sau:

Điều 55 – Luật bảo hiểm xã hội 2014. Điều kiện
hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động

“1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i
khoản 1 Điều 2 của Luật này khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên được hưởng
lương hưu với mức thấp hơn so với người đủ điều kiện hưởng lương hưu quy định tại điểm a và điểm b
khoản 1 Điều 54 của Luật này nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a) Từ ngày 01 tháng 01 năm 2016, nam đủ 51 tuổi, nữ đủ 46 tuổi và
bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên thì đủ điều kiện hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng
lao động. Sau đó mỗi năm tăng thêm một tuổi cho đến năm 2020 trở đi, nam đủ 55 tuổi và nữ đủ 50
tuổi thì mới đủ điều kiện hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên;

b) Nam đủ 50 tuổi, nữ đủ 45 tuổi và bị suy giảm khả năng lao động
từ 81% trở lên;

c) Bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên và có đủ 15 năm
trở lên làm nghề hoặc công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao
động – Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế ban hành.”

Nếu như căn cứ theo quy định trên thì mẹ bạn chỉ được hưởng
các chế độ hưu trí liên quan đến BHXH mà thôi. Về các chế độ hưu trí mà mẹ bạn
được hưởng, bạn tham khảo tại bài viết sau: Hỏi tư vấn về trường hợp nghỉ hưu trước tuổi

Tuy nhiên, hiện tại nhà nước cũng có ban hành Nghị định
108/2014/NĐ-CP về tinh giản biên chế, bạn có thể tham khảo tại: Nghị định 108/2014/NĐ-CP Về
tinh giản biên chế

Anh/chị tham khảo để giải đáp thắc mắc của mình!

Chào văn phòng V-law, mong Quý anh chị tư vấn giúp tôi vấn đề như sau: Tôi sinh
năm 1972, là nữ, hiện đang đóng BHXH được 17 năm 6 tháng. ( Làm việc văn phòng, không thuộc ngành
lao động nặng nhọc hoặc độc hại). Theo quy định mới của Luật BHXH thì đến năm bao nhiêu tôi mới
được nghỉ hưu? Trường hợp nếu tôi bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên và muốn nghỉ hưu sớm
hơn trước tuổi quy định thì đến năm mấy tuổi tôi sẽ được nghỉ hưu? Mức hưởng lương hưu như thế nào?
Xin luật sư tư vấn giúp. Xin chân thành cám ơn.

Chào anh/chị! Cảm ơn anh/chị đã tin tưởng và
gửi đề nghị tư vấn đến V-law, Đối với yêu cầu hỗ trợ của
anh/chị chúng tôi đã tư vấn một số trường hợp tương tự thông qua một hoặc một số bài viết cụ thể
sau đây:

Trong trường hợp của bạn, muốn về hưu hưởng chế độ hưu trí, bạn phải đảm bảo điều kiện về số năm
tham gia bảo hiểm xã hội (20 năm) và độ tuổi. Trường hợp của bạn hiện nay do chưa đủ số năm
tham gia bảo hiểm xã hội nên chưa đủ điều kiện để về hưu trước tuổi. Vì vậy, trước tiên, bạn
cần phải tham gia đủ 20 năm bảo hiểm xã hội.

Ngoài ra, Anh/chị có thể tham khảo thêm qua một số văn bản pháp luật sau đây có quy định và hướng
dẫn đối với trường hợp của anh chị: Luật bảo hiểm xã hội 2014;….