lại công ty TNHH một thành viên do Nhà nước là chủ sử hữu khi được nhận làm việc trở lại phải hoàn
trả tiền chế đã hưởng.
Trường hợp người lao động dôi dư có thể sảy ra khi sắp xếp lại công ty. Nếu đối với sắp xếp lại
công ty TNHH một thành viên do nhà nước là chủ sở hữu mà phát sinh lao động dôi dư thì được giải
quyết chế độ theo Nghị định 91/2010/N
Đ-CP. Trường hợp người lao động
dôi dư đã được giải quyết chế đội mà sau đó được tuyển dụng lại sẽ phải tiến hành trả lại trợ cấp.
Cụ thể Thông tư 38/2010/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
1. Người lao động đã nhận chế độ trợ cấp
Nếu được tuyển dụng lại vào
công ty đã cho thôi việc (công ty đã chuyển sang hoạt động theo hình thức được sắp xếp lại) thì nộp
lại bản gốc quyết định nghỉ việc hưởng chính sách đối với lao động dôi dư do sắp xếp lại công ty đó
và toàn bộ số tiền đã nhận từ việc giải quyết chế độ cho lao động dôi dư khi sắp xếp lại công
ty.
Người lao động thực hiện trả lại số tiền nêu trên thì thời gian thực tế làm
việc đã được giải quyết chế độ đối với người lao động dôi dư được cộng nối vào thời gian thực tế
làm việc tại công ty đã chuyển sang hoạt động theo hình thức được sắp xếp lại để tính chế độ trợ
cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm sau này.
2. Người lao động dôi dư được tuyển dụng vào công ty
Cơ quan khác thuộc khu
vực nhà nước (bao gồm công ty 100% vốn nhà nước, công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên
100% vốn nhà nước, các cơ quan, đơn vị được hưởng lương từ nguồn ngân sách nhà nước) hoặc được công
ty giao đất, giao rừng thì nộp bản sao quyết định nghỉ việc hưởng chính sách đối với lao động dôi
dư do sắp xếp lại công ty và số tiền được hỗ trợ thêm cho công ty, cơ quan thuộc khu vực nhà
nước đó.
Người lao động thực hiện trả lại khoản trợ cấp nêu trên thì thời gian thực
tế làm việc đã được giải quyết chế độ đối với người lao động dôi dư không được cộng nối vào thời
gian thực tế làm việc tại công ty, đơn vị, cơ quan khác thuộc khu vực nhà nước để tính chế độ trợ
cấp thôi việc, mất việc làm sau này.
3. Các công ty, cơ quan, đơn vị thuộc khu vực nhà nước
Tuyển dụng lại người
lao động dôi dư hoặc công ty giao đất, giao rừng có trách nhiệm thu số tiền mà người lao động phải
nộp do tuyển dụng lại và nộp vào Quỹ hỗ trợ sắp xếp doanh nghiệp tại Tổng công ty Đầu tư và Kinh
doanh vốn nhà nước theo quy định của Thủ tướng Chính phủ và hướng dẫn của Bộ Tài
chính.
Lưu ý: Ý kiến của Luật sư, văn bản pháp luật được
trích dẫn trong tư vấn nêu trên có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm tham khảo bài viết. Để được tư
vấn, lắng nghe ý kiến tư vấn chính xác nhất và mới nhất từ các Luật sư vui lòng liên hệ với chúng
tôi qua Hotline: 1900.6198. Các Luật sư chuyên môn, nhiều năm kinh nghiệm của
chúng tôi sẽ tư vấn – hỗ trợ bạn ngay lập tức.
