Đòi tiền học và ở nộp tại chi nhánh đưa người lao động đi nước ngoài làm việc

0
1240

Em tôi đã làm thủ tục hồ sơ và nộp tiền học phí,tiền ở,tiền đặt cọc ở một công ty xuất khẩu lao động nhưng khi tìm hiểu thì công ty đó là một chi nhánh của công ty khác điều kiện ăn ở,học hành không đảm bảo nên sau vài hôm không tham gia nữa nhưng công ty không trả lại tiền học và tiền ở. Vậy em tôi có được nhận lại tiền đó hay không?

Trả lời tư vấn:

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn đến cho V-Law. Về
vấn đề của bạn, tôi xin được giả đáp như sau:

Theo quy định tại Điều 26 Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao
động năm 2006 quy định thì chi nhánh chỉ được thực hiện một số dịch vụ đưa người lao động đi làm
việc ở nước ngoài khi có đủ các điều kiện sau đây:
“a) Có quyết định của doanh nghiệp dịch vụ giao nhiệm vụ cho chi nhánh;
b) Chi nhánh phải niêm yết công khai địa chỉ, số điện thoại, số fax và địa chỉ giao dịch thư
điện tử tại trụ sở chi nhánh;

c) Có phân công cụ thể cán bộ, viên chức phụ trách hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm
việc ở nước ngoài.

3. Chi nhánh quy định tại khoản 1 Điều này không được thực hiện các hoạt động sau
đây:

a) Ký kết Hợp đồng cung ứng lao động, Hợp đồng đưa người lao động đi làm việc ở nước
ngoài;

b) Thu tiền dịch vụ, tiền môi giới và tiền ký quỹ của người lao động, trừ trường hợp được doanh
nghiệp ủy quyền”.

Theo đó, chi nhánh không được phép ký kết hợp đồng cung ứng dịch vụ cũng như hợp đồng đưa người lao
động đi làm việc ở nước ngoài và chỉ được thu tiền dịch vụ khi được doanh nghiệp ủy quyền.

Theo như nội dung bạn đã trình bày thì chúng tôi hiểu rằng bạn đã ký kết hợp đồng cũng như hoàn tất
mọi thủ tục đi nước ngoài làm việc tại chi nhánh của công ty. Và hành vi của chi nhánh bị coi là
hành vi trái pháp luật. Do đó, bạn có thể báo cáo việc này cho cơ quan có thẩm quyền giải
quyết.

Về tiền học và tiền ở trong trường hợp này là do thỏa thuận do đó sẽ áp dụng theo quy định của Bộ
luật dân sự năm 2005 để giải quyết. Trong trường hợp này, nếu chi nhánh được quyền doanh nghiệp ủy
quyền thu thì chi nhánh vẫn có quyền thu tiền học phí và tiền ở của em bạn, trong trường hợp doanh
nghiệp không ủy quyền cho chi nhaanhs thì chi nhánh không được phép thực hiện việc này và hợp đồng
dân sự trong trường hợp này vô hiệu do người không có thẩm quyền ký kết. Trong trường hợp này bạn
có thể lấy lại tiền học phí và tiền ở.

Trên đây là nội dung tư vấn của V-Law về vấn đề bạn yêu cầu
tư vấn: Đòi tiền học và ở nộp tại chi nhánh đưa người lao động đi nước ngoài làm việc. Nếu còn
vướng mắc, chưa rõ hoặc cần hỗ trợ pháp lý khác bạn vui lòng liên hệ qua Email hoặc gọi điện đến bộ
phận luật sư tư vấn trực tuyến – Số điện thoại liên
hệ
1900.6198
 để được giải đáp, hỗ trợ
kịp thời.

 

TRẢ LỜI

Vui lòng nhập bình luận của bạn!
Vui lòng nhập tên của bạn ở đây