lao động tham gia BHXH. Đối tượng tham gia đóng bảo hiểm xã hội.
Tóm tắt câu hỏi:
Em muốn hỏi về trường hợp công nhân nghỉ
thai sản: Đến tháng 7/2016 là nghỉ hết chế độ thai sản 06 tháng. Nhưng bây giờ công nhân
không đi làm nữa, vậy em báo giảm nghỉ do chuyển đơn vị nhưng bên bảo hiểm
không chấp nhận. Bên bảo hiểm trả lời phải báo tăng trước xong 3 tháng sau mới được báo
giảm? Luật sư có thể trả lời giúp em và cho em văn bản liên quan để em tìm hiểu được
không?
Luật sư tư vấn:
Cám ơn bạn đã gửi câu hỏi của mình đến
V-Law. Với thắc mắc
của bạn, chúng tôi xin được đưa ra quan điểm tư vấn của mình như
sau:
Căn cứ Khoản 1 Điều 38 Quyết định 959/QĐ-BHXH quy định về quản lý đối
tượng tham gia bảo hiểm xã hội như sau:
“1. Đối tượng tham gia BHXH bắt buộc, BHYT,
BHTN
…..
1.7. Người lao động không làm việc và không
hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì không đóng BHXH tháng đó.
Thời gian này không được tính để hưởng BHXH, trừ trường hợp nghỉ việc hưởng chế độ thai
sản.
Người lao động nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau từ 14
ngày làm việc trở lên trong tháng theo quy định của pháp luật về BHXH thì không phải đóng
BHXH, BHYT, BHTN nhưng vẫn được hưởng quyền lợi BHYT.
1.8. Người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai
sản từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng theo quy định của pháp luật về BHXH thì đơn
vị và người lao động không phải đóng BHXH, BHTN, thời gian này vẫn được tính là thời
gian tham gia BHXH, không được tính là thời gian đóng BHTN; phải đóng BHYT do cơ
quan BHXH đóng.”
Như vậy, theo quy định trên, nếu sau thời gian nghỉ thai sản, người lao
động không quay trở lại làm việc thì về nguyên tắc công ty phải báo tăng người lao động tham gia
bảo hiểm xã hội sau khi báo tăng thì người sử dụng lao động báo giảm người lao động tham gia bảo
hiểm xã hội.
Cơ quan bảo hiểm xã hội yêu cầu sau 03 tháng kể từ khi báo tăng, công ty
thực hiện thủ tục báo giảm lao động tham gia bảo hiểm là không có căn cứ và không đúng quy định
pháp luật.
Lưu ý: Ý kiến của Luật sư, văn bản pháp luật được
trích dẫn trong tư vấn nêu trên có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm tham khảo bài viết. Để được tư
vấn, lắng nghe ý kiến tư vấn chính xác nhất và mới nhất từ các Luật sư vui lòng liên hệ với chúng
tôi qua Hotline: 1900.6198. Các Luật sư chuyên môn, nhiều năm kinh nghiệm của
chúng tôi sẽ tư vấn – hỗ trợ bạn ngay lập tức.
