Người lao động nghỉ việc không được trả lương và trả sổ BHXH

0
1291

Luật sư tư vấn về trường hợp người lao động chấm dứt hợp đồng lao động không được người sử dụng lao động trả lương và trả sổ BHXH.

Nội dung đề nghị tư vấn:

Tôi làm việc cho quán bar từ
2/11/2013 đến 31/6/2015. Có ký hợp đồng lao động 3 lần, mỗi lần ký 1 bản, chủ quán giữ. Nay quán
sang cho chủ khác, còn 3 tháng lương và sổ bảo hiểm xã hội chủ không trả. Tôi phải làm sao đây, có
kiện được không và cơ quan nào giải quyết. Chân thành cám ơn!

Trả lời tư vấn:

V-Law cảm ơn câu hỏi và đề nghị tư vấn của bạn. Sau đây là
tư vấn của chúng tôi về trường hợp của bạn như sau:

Căn cứ theo khoản 2, 3 điều 47 Bộ luật Lao động năm 2012 quy định về trách nhiệm của người sử dụng
lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động như sau:

2. Trong thời hạn 07 ngày làm việc, kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, hai bên có trách
nhiệm thanh toán đầy đủ các khoản có liên quan đến quyền lợi của mỗi bên; trường hợp đặc biệt, có
thể kéo dài nhưng không được quá 30 ngày.

3. Người sử dụng lao động có trách nhiệm hoàn thành thủ tục xác nhận và trả lại sổ bảo hiểm xã
hội và những giấy tờ khác mà người sử dụng lao động đã giữ lại của người lao động.

Mặt khác, theo quy định tại điều 96 Bộ luật Lao động năm 2012 về nguyên tắc trả lương:

Người lao động được trả lương trực tiếp, đầy đủ và đúng thời hạn.

Trường hợp đặc biệt không thể trả lương đúng thời hạn thì không được chậm quá 01 tháng và người
sử dụng lao động phải trả thêm cho người lao động một khoản tiền ít nhất bằng lãi suất huy động
tiền gửi do Ngân hàng Nhà nước Việt Nam công bố tại thời điểm trả lương.

Như vậy, theo quy định này, chủ quán bar phải thanh toán đầy đủ tiền lương và trả lại sổ bảo hiểm
xã hội cho bạn trong thời hạn 7 ngày, muộn nhất là 30 ngày trong trường hợp đặc biệt.

Do đó, bạn có quyền làm đơn kiến nghị đến Hòa giải viên lao động cấp quận, huyện nơi chỗ bạn làm
đóng trụ sở để yêu cầu được hòa giải hoặc làm đơn khởi kiện đến Tòa án nhân dân cấp huyện để được
thụ lý giải quyết, bảo vệ quyền lợi hợp pháp cho bạn.

Trên đây là nội dung tư vấn của V-Law
về vấn đề bạn yêu cầu tư vấn: Người lao động nghỉ việc không được
trả lương và trả sổ BHXH
. Nếu còn vướng mắc, chưa rõ hoặc cần hỗ trợ pháp lý khác bạn
vui lòng liên hệ qua Email hoặc gọi điện đến bộ phận luật sư tư vấn trực tuyến – Số điện thoại liên hệ
1900.6198
 để được giải đáp, hỗ trợ kịp thời.

TRẢ LỜI

Vui lòng nhập bình luận của bạn!
Vui lòng nhập tên của bạn ở đây